RÉSUMÉ
L'objectif principal d'un coordinateur des ventes est de coordonner, de fixer les prix et de superviser le flux des produits d'une entreprise (équipements de construction et accessoires) pour les responsables de territoire.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
- Préparation de devis en temps voulu, dans un délai de 2 heures, afin que les clients puissent prendre leurs décisions d'achat.
- Maintenir de bonnes relations de travail avec tous les fournisseurs ; mettre leurs services à notre disposition
- Tenir à jour les dossiers de l'équipement et les dossiers des clients ; disposer des informations correctes en cas de besoin
- Fournir un flux clair et logique de documents ; informations sur les fournisseurs, factures des clients, contrats d'achat, garanties, bons de commande.
- Distribution aux responsables de territoire des documents relatifs aux ventes ; assistance en matière de changements de prix, de logistique et de disponibilité.
- Obtenir toutes les autorisations de crédit et de gestion appropriées en ce qui concerne les contrats de vente ; les directeurs des ventes doivent approuver tous les devis et les déplacements/transferts d'équipement.
- Facturation des contrats de vente et de location ; gestion et hiérarchisation des contrats en cours et à venir.
- Gestion quotidienne du carnet de commandes ; mise à jour de la liste des ventes, rapport sur la valeur locative
LES COMPÉTENCES DE BASE :
- Capacité à travailler dans un environnement d'équipe ;
- Autonome
- Multitâches
- Assertive
- Bonne capacité de communication ;
- Compétences informatiques supérieures à la moyenne
- Capacité à travailler dans des délais serrés ;
- Vous êtes à l'aise pour travailler avec des chiffres ;
- Amabilité avec les clients
ÉDUCATION/FORMATION :
- Diplôme post-secondaire
- Expérience professionnelle similaire
- Doit être bilingue (maîtrise du français et de l'anglais)
LA SANTÉ ET LA SÉCURITÉ :
Nous attendons de tous les employés de Nors Construction Équipement ST qu'ils effectuent leur travail en toute sécurité, qu'ils respectent toutes les politiques de sécurité de Nors Construction Équipement ST et qu'ils signalent toutes les conditions dangereuses et les procédures de travail non sécurisées. En outre, les employés de Nors Construction Équipement ST devront signaler tous les incidents, accidents et accidents évités de justesse conformément aux politiques de l'entreprise.
Nors Construction Équipement ST est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et s'engage à promouvoir la diversité et l'intégration sur le lieu de travail. Nous reconnaissons nos obligations et nos responsabilités en tant qu'employeur et encourageons les candidatures de tous les candidats qualifiés, y compris les membres des minorités visibles.
Nors Construction Équipement ST s'efforcera de répondre aux besoins des personnes handicapées au cours des processus de recrutement et d'évaluation. Si des aménagements sont demandés, Nors Construction Équipement ST consultera le candidat et prendra les dispositions nécessaires pour fournir des aménagements adaptés qui tiennent compte des besoins du candidat.
